為進一步促進我縣鄉村醫療衛生體系健康發展,穩定鄉村醫生隊伍,根據省衛健委等五部門《關于做好大學生鄉村醫生專項計劃人員招錄和編制保障工作的通知》(黔衛健函〔2024〕36號)、遵義市衛生健康局等五部門轉發《關于做好大學生鄉村醫生專項計劃人員招錄和編制保障工作的通知》(遵市衛健函〔2024〕82號)要求,遵義市衛生健康局關于同意《務川自…
根據《貴州省事業單位新增人員公開招聘暫行辦法》（黔人發〔2006〕4號）、《貴州省事業單位公開招聘操作辦法（試行）》（黔人社廳發〔2013〕10號）、《省衛生健康委等5部門關于做好大學生鄉村醫生專項計劃招錄和編制保障工作的通知》（黔衛健函〔2024〕36號）、州人民政府辦公室《轉發州人事局關于貫徹〈貴州省事業單位新增人員公開招聘暫行…
為切實加強我區教師隊伍建設，拓寬在編教師補充渠道，根據事業單位公開招聘工作規定和單位用人需求，決定開展白云區2024年面向區屬“雙軌制”教師公開招聘中小學、幼兒園教師工作。為確保招聘工作順利進行，特制定《白云區2024年面向區屬“雙軌制”教師公開招聘中小學、幼兒園教師簡章》(以下簡稱《招聘簡章》)。
一、工作原則及程序
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為進一步促進我縣鄉村醫療衛生體系健康發展，穩定鄉村醫生隊伍，根據《關于轉發〈省衛生健康委等5部門關于做好大學生鄉村醫生專項計劃人員招錄和編制保障工作的通知〉的通知》(遵市衛健函〔2024〕82號)要求，現就我縣2020年新冠疫情以來，通過“醫學專業高校畢業生免試申請鄉村醫生執業注冊政策”和2023年度按照大學生鄉村醫生專項計劃招錄…
為加快全縣學前教育發展，強化學前師資及后勤服務隊伍建設，實現學前教育普及普惠和保障學校有序安全運轉的目標任務，經縣人民政府同意，面向社會公開招聘編外學前教育專任教師、保健醫生及保育員、炊事員、保安113人。為做好本次招聘工作，特制定本實施方案。
一、組織領導
成立雷山縣2024年學前教育階段學校公開招聘編外人員領…
為加強我區教師隊伍建設，優化人員結構，增強單位活力，滿足單位用人需求，根據事業單位公開招聘工作規定，決定開展南明區2024年上半年公開招聘中小學、幼兒園教師工作。為確保招聘工作順利進行，特制定《南明區2024年上半年公開招聘中小學、幼兒園教師簡章》（以下簡稱《招聘簡章》）。
一、工作原則及程序
招聘工作堅持“公開平…
因工作需要，現面向社會招聘低保協管員，為確保招聘工作順利進行，特制定本簡章。
一、組織領導
成立龍里縣民政局2024年面向社會公開招聘低保協管員領導小組。領導小組下設辦公室在龍里縣民政局辦公室。
二、招聘原則
招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優原則。實行崗位公開，自愿申報，擇優聘用。
三、招聘崗位
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為促進鄉村醫療衛生體系健康發展，補充和優化鄉村醫生隊伍，提升鄉村醫療衛生服務水平，促進醫學專業高校畢業生就業。根據《事業單位人事管理條例》(國務院令第652號)《事業單位公開招聘人員暫行規定》（人事部令第6號）、《貴州省事業單位新增人員公開招聘暫行辦法》（黔人發〔2006〕4號）、中央編辦等五部門《關于做好大學生鄉村醫生專項…
根據學科發展需要，我院面向社會招聘非編合同制工作人員，相關事宜公告如下：
一、招聘原則
?。ㄒ唬﹫猿贮h管干部、黨管人才的原則；
?。ǘ﹫猿值虏偶鎮?、以德為先、五湖四海、任人唯賢的原則；
?。ㄈ﹫猿职葱柙O崗、按崗招聘、人崗相適、人事相宜的原則；
?。ㄋ模﹫猿止_、平等、競爭、擇優的原則。
二、招聘…
根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》（人事部令第6號）、《貴州省事業單位新增人員公開招聘暫行辦法》（黔人發〔2006〕4號）及《貴州省重點人才“蓄水池”管理辦法（試行）》（黔委人領發〔2021〕1號）精神和要求，圍繞“四新”“四化”，聚焦重點產業、重點領域和關鍵環節，引進一批專業人才帶事業編制身份進入我省企業開展技術創新、成…
